Unsere Jobcoaches vermitteln grundlegende Kenntnisse in den vorherrschenden digitalen Bewerbungswege, um diese erfolgreich und individuell im Bewerbungsprozess umzusetzen.

Das umfassende AVGS-Angebot für Arbeitsuchende und ihre Bedarfsgemeinschaft.

Mit „DiWA - Digitale Welten im Arbeitsleben“ führen wir Arbeitsuchende in das digitale Zeitalter ein. Zudem helfen wir ihnen, die Möglichkeiten der Digitalisierung für den beruflichen (Wieder-)Einstieg erfolgreich umzusetzen

Fit werden für den digitalen Arbeitsmarkt, Online-Bewerbungen sicher meistern und routiniert mit MS Office umgehen. Dank des AVGS "Entwicklung digitaler Kompetenzen" werden sich Arbeitsuchende kompetent in der digitalen Welt bewegen.

Unsere Coaches helfen eingewanderten Menschen dabei anzukommen und eine passende Arbeitsstelle zu finden.

Die Beratung kann in unterschiedlichen Sprachen durchgeführt werden.

Individuelles Coaching für eine erfolgreiche Bewerbung
Dieses Karriere-Coaching richtet sich an Akademiker, Fach- und Führungskräfte, die sich auf dem Arbeitsmarkt neu aufstellen wollen oder müssen.

Mit „Jobstart“ bieten wir Geflüchteten, EU-Migranten sowie in Deutschland geborenen Arbeitsuchenden mit Migrationshintergrund Unterstützung für einen erfolgreichen Weg zurück in den Arbeitsmarkt.

Potentialanalyse für Kunden von  Jobcentern, bei denen Bedarf an einer (Neu) Orientierung im Hinblick auf ihre Berufs- und Lebensziele besteht.